Schlüsselrollen im Mittelstand passgenau besetzt.
Ich suche Senior-Experten und Führungskräfte per Direktansprache, für Familienunternehmen und Hidden Champions.
- Finance
- HR
- Sales & Marketing
- Kaufmännische Leitung
Jan-Ruben SchematInhaber, Taunusstein
Wofür Unternehmen mich holen
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Mandate gleichzeitig, mehr nehme ich nicht an. So bleibt für jede Suche genug Zeit.
Finance
Controlling, Buchhaltung, Payroll und Steuern bis zur Leitung Finanzen
HR
Vom HR-Profi bis zur Personalleitung
Sales & Marketing
Vertrieb und Marketing bis zur Leitung
Kaufmännische Leitung
Für Häuser ohne Konzernapparat im Rücken
So läuft eine Suche
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Briefing
Rolle, Gehaltsrahmen, Entscheidungsweg und was nach zwölf Monaten erreicht sein soll.
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Direktansprache
Ich spreche Menschen an, die sich nicht bewerben. Viele kenne ich schon.
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Profile
Nur Kandidaten, die ich selbst gesprochen habe. Fachabteilung und HR wissen immer, wo die Suche steht.
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Start
Gute Leute haben oft drei Monate Kündigungsfrist. Den Start planen wir gleich mit.
Aus der Praxis: eine Stelle in der Payroll
- Freitag Jobaufnahme am Abend
- Dienstag Erste Profile beim Unternehmen
- Donnerstag Vorstellungsgespräch
- Montag Einstellung
Das ging so schnell, weil ich die Kandidaten schon kannte. Das Unternehmen hat sich eine Interimslösung gespart.
Ihr Ansprechpartner
„Bei mir gilt noch der kaufmännische Handschlag. Ein Mann, ein Wort.“
Jan-Ruben SchematSchemat Consulting & Personalberatung
Ich bin Jan-Ruben Schemat und führe jede Suche selbst, vom Briefing bis zum ersten Arbeitstag. Vorher war ich bei Robert Half. Im Sommer 2025 habe ich mich ganz für die eigene Beratung entschieden.
Wenn eine Rolle nicht zu meinem Netzwerk passt, sage ich das und empfehle einen Kollegen. Das kostet mich ein Mandat. Dafür können Sie sich darauf verlassen, wenn ich Ja sage.
Mit meiner Frau und unseren drei Söhnen lebe ich im Taunus.
- 100+betreute Unternehmen aus Konzern und Mittelstand
- DACHDeutschland, Österreich, Schweiz und ausgewählte Mandate in Europa, USA und China
Was Unternehmen sagen
Alle Empfehlungen auf LinkedInProfessionalität, Erfahrung und das Gespür für die kleinen, aber feinen Unterschiede bei der erfolgreichen Suche von passenden KandidatInnen.
HR Manager
He quickly understood what we were looking for and adapted seamlessly as requirements evolved along the way. Jan-Ruben works with clarity, speed, and a high level of professionalism.
Group Controller
Sie denken über einen Wechsel nach?
Viele Kandidaten lerne ich kennen, bevor es die passende Stelle gibt. Die Entscheider kenne ich persönlich und sage Ihnen ehrlich, wie es dort ist.
Ihr Arbeitgeber erfährt von unserem Gespräch nichts.
Jan-Ruben SchematPersonalberatung für Fach- und Führungskräfte
Sprechen wir über Ihre offene Stelle
Das erste Gespräch dauert etwa 30 Minuten und ist kostenlos. Danach wissen Sie, ob und wie ich Ihre Rolle besetzen kann.
- Telefon
- 0151 201 44 129
- Adresse
- Rhönstraße 9a, 65232 Taunusstein